Bolsa de trabajo
Nos hemos propuesto a trabajar por un Perú mejor
En CARE Perú buscamos que todo el equipo este comprometido con la visión y misión organizacional sobre igualdad de género; además, buscamos erradicar las acciones basadas en violencia de género o cualquier comportamiento que este en contra de nuestras políticas y valores. Asimismo, CARE Perú tiene un enfoque de tolerancia cero ante cualquier acto de acoso sexual, la explotación y el abuso y el abuso infantil por parte de nuestro personal, representantes o socios.
Igualmente, CARE Perú participa en el Programa interinstitucional sobre la divulgación de la conducta impropia entre agencias del Comité Directivo de Respuesta Humanitaria (SCHR).
Al respecto, si usted postula a una plaza en planilla de CARE Perú debe saber que nos reservaremos el derecho de buscar información de sus empleadores actuales y/o anteriores sobre incidentes de explotación, abuso sexual y/o acoso sexual en los que pudo haber sido declarada/o culpable o si se encontraba llevando a cabo una investigación en el momento de la terminación del empleo con ese empleador.
Conductor para el Ámbito de Influencia Proyecto FOGEL – San Marcos – Ancash
AUDITOR/A INTERNO/A
Analista de Marketing Digital
Asistente de Proyecto DIVERSAS II
Auxiliar del Centro de Atención e Informaciónn Integral (CAII) del proyecto Alma Llanera III – Lima Sur
Auxiliar del Centro de Atención e Información Integral (CAII) del proyecto Alma Llanera III – Tumbes
Auxiliar del Centro de Atención e Información Integral (CAII) del proyecto Alma Llanera III – Piura
Especialista en Comunicación para la Promociónn de la Temática de Desarrollo Infantil Temprano
Especialista en Espacios de Desarrollo Infantil Temprano y Liderazgo Social proyecto Fortalecimiento de la Gestión del Desarrollo Local (FOGEL)
Auxiliar del Centro de Atención e Información Integral (CAII) del proyecto Alma Llanera III – La Libertad
Asistente Técnico de Medios de Vida (Lima) – Proyecto Alma Llanera III
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