Las pequeñas empresas lideradas por mujeres son pilares clave para las economías de nuestras comunidades y hogares en todo el país. Por eso, en CARE Perú trabajamos para fortalecer la salud financiera de micro y pequeñas empresas, promoviendo la inclusión financiera y desarrollando habilidades empresariales y digitales en mujeres emprendedoras. En colaboración con socios locales, diseñamos productos financieros y servicios de apoyo adaptados a sus necesidades y abordamos las barreras de género que enfrentan las mujeres emprendedoras y empresarias.  

El 19 de noviembre es el Día de la Mujer Emprendedora, y una cifra que debería invitarnos a la reflexión durante este mes es la siguiente: según el INEI, el 76.8% de las mujeres peruanas que trabajan, lo hacen en el sector informal. La calidad del empleo de las mujeres en el sector informal es peor que la de los hombres. Muchas mujeres trabajan en microempresas o como trabajadoras familiares no remuneradas. Esto significa que la mayoría de ellas están en trabajos precarios y sin reconocimiento, y se las percibe como esposas que “ayudan” a su esposo o hijas que “ayudan” a sus padres sin salario.»

En CARE Perú reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de género, especialmente en el ámbito laboral. El empoderamiento económico de las mujeres en un mecanismo poderoso para luchar contra la violencia basada en género multiplica su impacto en la salud, educación y bienestar de las familias y comunidades, y permite que millones de mujeres puedan cumplir sus sueños y planes de vida personales. Recordemos que no hay justicia social sin trabajo digno y acceso a derechos para todas las mujeres. 

Aunque hemos visto avances en la inclusión de las mujeres en el sistema financiero, todavía hay muchas barreras, sesgos y una gran brecha de género que impide el desempeño en condiciones igualitarias. Por ejemplo, solo 4 de cada 10 mujeres emprendedoras acceden al sistema financiero, y aún se condiciona el acceso al crédito a la evaluación no solo de la mujer, sino también de su pareja. Además, los créditos otorgados a mujeres son un 34% más bajos en comparación con los otorgados a hombres.  

La igualdad de género no se logrará mientras las mujeres tengan menos derechos económicos, no tengan control sobre sus recursos y menos acceso a oportunidades que los hombres. Combatir esta desigualdad es importante no solo por justicia social, que es nuestra misión en CARE Perú, sino también para promover un desarrollo sostenible e inclusivo.

La desigualdad de género tiene un alto costo económico en todo el mundo, limita el acceso de las mujeres a oportunidades laborales y educativas, impidiendo que se aproveche su talento humano. Esto también reduce la diversidad de ideas en la toma de decisiones y afecta la productividad. Además, la brecha salarial de género reduce el poder de compra de las familias. Según el Banco Mundial, la pérdida de riqueza debido a la desigualdad de género podría alcanzar los $160.2 billones, casi el doble del PIB mundial, si asumimos que las mujeres ganarían tanto como los hombres.

En Perú, las mujeres desempeñan un papel crucial en el ámbito empresarial, con más de 2.2 millones de negocios liderados por ellas, según datos del Ministerio de la Producción. Sin embargo, a pesar de este número significativo, solo el 39.1% de estas emprendedoras están integradas en el sistema financiero formal. Esta situación refleja una de las brechas de género más preocupantes que limita el crecimiento y el desarrollo de las mujeres en el sector. Además, enfrentan estereotipos y normas sociales que impactan negativamente su desempeño, lo que complica aún más su capacidad para acceder a recursos y apoyo necesarios para sus negocios.

El ecosistema empresarial en el que operan estas mujeres está marcado por desafíos como la falta de acceso a financiamiento y la discriminación en el ámbito laboral. La pandemia de COVID-19, aunque ha impulsado el emprendimiento femenino, también ha expuesto las vulnerabilidades de las micro y pequeñas empresas (MYPE) dirigidas por mujeres, que a menudo se encuentran en sectores menos rentables y con recursos limitados. 

Conozcamos un poco más sobre el ecosistema en el que se desarrollan las mujeres emprendedoras y empresarias de nuestro país. 

Hay un creciente reconocimiento de la importancia del empoderamiento económico de las mujeres. Existen proyectos e iniciativa que están comenzando a abrir oportunidades y visibilidad para las MYPE lideradas por mujeres. Al abordar las barreras de género y promover la igualdad de acceso a recursos, se podría fomentar un entorno más favorable que no solo beneficie a las emprendedoras, sino que también impulse el desarrollo económico sostenible en el país​.

En el Programa de Empoderamiento Económico, Seguridad Alimentaria y Nutrición de CARE Perú, trabajamos para eliminar las barreras que enfrentan las mujeres, especialmente en las micro y pequeñas empresas (MyPEs). Queremos acompañar y guiar a las emprendedoras a tener más control sobre sus vidas a través de programas de entrenamiento en habilidades blandas, habilidades técnico-productivas, empresariales y financieras.  

Muchos de nuestros proyectos desarrollan acciones de mentoring para acompañarlas en el desarrollo de sus ideas de negocio y el crecimiento de sus emprendimientos. También fomentamos la conexión con personas y organizaciones clave para que puedan acceder a servicios financieros y otros recursos importantes para su éxito. Además, promovemos un entorno que favorezca la corresponsabilidad en el hogar y el uso eficiente del tiempo de las mujeres, lo que es esencial para su independencia económica.

A continuación, compartimos algunas de las iniciativas que realizamos junto a nuestros aliados, tanto públicos como privados, para apoyar a las mujeres emprendedoras y empresarias en nuestro país. 

Las iniciativas de CARE Perú buscan empoderar a mujeres que lideran las micro y pequeñas empresas (MyPEs), a través de programas de capacitación en habilidades blandas y técnicas, así como a través del mentoring. Estos esfuerzos están diseñados para mejorar la autonomía económica de las mujeres y fomentar un entorno que apoye su desarrollo tanto personal como profesional.

CARE Perú está comprometida con la promoción de la igualdad de género y el empoderamiento económico de las mujeres. Al trabajar junto a aliados públicos y privados, buscamos eliminar las desigualdades que limitan las oportunidades de las emprendedoras y promovemos relaciones de corresponsabilidad en el ámbito familiar. Estas acciones son esenciales no solo para mejorar la situación de las mujeres en el Perú, sino también para contribuir al desarrollo sostenible del país, aprovechando el potencial de todas las mujeres emprendedoras para generar un impacto positivo en sus comunidades, y por qué no, en todo el país.